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12月21日,一则黑龙江某企业发布的《关于春节前禁止员工前往冰雪大世界游玩的通知》(以下简称《通知》)在网络引发关注。该《通知》称,“鉴于当前门票资源的紧张状况,为了能够让更多远方的朋友得以亲身体验这份冰雪奇缘,企业要求员工暂时停止冰雪大世界游玩计划。如有违反此要求的行为,将取消年度优秀员工评选和年终福利领取资格”。记者注意到,不少自称是该企业员工的网友对突如其来的《通知》表示不满,更有网友对《通知》的合理性提出质疑。

河南泽槿律师事务所主任付建在接受记者采访时表示,企业以员工去冰雪大世界为由取消其评优和年终福利或将违反《中华人民共和国劳动法》。年终福利属于员工劳动报酬的一部分,若企业无法证明员工去冰雪大世界对工作造成了实质性影响im体育app下载,这种取消行为可能构成克扣劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位不得违反国家规定克扣劳动者的工资。绩效奖金作为一种工资形式,同样不得随意扣除。


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7中国大唐集团有限公司原党组副书记、总经理寇伟接受审查调查2024更新内容

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  • 372吕宇伦o

    钟楚曦丝滑得像条泥鳅❌❧

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    157****6845:按最下面的历史版本⚆🌇来自内江

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  • 9146濮阳筠星357

    李筱懿&安科丽:坚持长期主义,时间自会给出答案➈👢

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    永久VIP:《区块链——领导干部读本(修订版)》出版🛀来自襄樊

    158****6337:一见·从澳门之行,看习主席的深远思量➂来自四平

    158****873 回复 666🚚:测试:我是哪一个主要角色(牛仔、仙女、天使、骑士等)?🤧来自临沂

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  • 907熊儿容ly

    奋斗者正青春——在科技创新中展现青春担当🎂💐

    2024/12/22  不推荐

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